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Odoo-Implementierungs-Checkliste: 26 Checkpoints von der Vorbereitung bis zum Go-live

Keine 30 losen Tipps, sondern die Reihenfolge, die eine Implementierung vorhersehbar macht: 7 Phasen, 26 Checkpoints, vom Benennen des Projektleiters bis zum Projektabschluss nach der Pufferzeit. Frei nutzbar, auch als PDF - ohne Formular davor.

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Wer nach einer Odoo-Implementierungs-Checkliste sucht, findet vor allem Listen mit dreissig losen Tipps. Das Problem einer Implementierung ist selten ein fehlender Tipp - es ist die fehlende Reihenfolge. Deshalb steht unten keine Tippliste, sondern das Drehbuch: sieben Phasen, 26 Checkpoints, vom Benennen des Projektleiters bis zum Projektabschluss nach der Pufferzeit. Frei nutzbar, mit welchem Partner auch immer - und als abhakbares PDF herunterzuladen, ohne Formular davor.

Die Checkliste als PDF herunterladen

Odoo-Implementierungs-Checkliste herunterladen (PDF) - abhakbar, in Farbe, mit Links zu den passenden Tools. Drucken Sie sie aus und hängen Sie sie ans Projektboard. Auch verfügbar auf Niederländisch und Englisch.

Phase 0 - Vorbereitung

Die am häufigsten übersprungene Phase - und die Phase, in der das Projekt bereits gewonnen oder verloren wird. Bevor irgendjemand etwas einrichtet:

Phase 1 - Fit-Gap & Scope

Hier wird das Projekt vorhersehbar gemacht - oder eben nicht. In diese Phase stecken wir die meiste Zeit, aus gutem Grund:

  • Erfassen Sie je Prozess, was wirklich passiert, nicht was das Handbuch sagt.
  • Halten Sie je Zeile fest: Standard, Konfiguration oder individuell. Das wird die Scoping-Tabelle, die aus dem Vorhaben ein vorhersehbares Projekt macht - der Kern unserer TARGET-Methode.
  • Benennen Sie jede Anbindung einzeln und fordern Sie die Spezifikationen jetzt an. Dritte bestimmen ihr eigenes Tempo; wer Specs erst während des Baus anfordert, wartet während des Baus.
  • Bewerten Sie die Datenqualität ehrlich. Saubere Daten migrieren ist eine Aufgabe; erst bereinigen ein Teilprojekt.
  • Vereinbaren Sie je Prozess eine Definition of Done, bevor gebaut wird.
  • Entscheiden Sie, was in Phase eins live geht und was bewusst später kommt. Scope ist ein Regler, kein Gegebenes.

Phase 2 - Einrichtung

  • Richten Sie Kontenrahmen und Berichtsstruktur zuerst ein - alles bucht darauf zurück, und nachtraegliches Umverteilen ist Handarbeit.
  • Richten Sie Rollen und Rechte ein, bevor der erste Nutzer ins System geht.
  • Bauen Sie den Hauptfluss durchgängig funktionierend: Angebot, Auftrag, Lieferung, Rechnung.
  • Starten Sie Anbindungen so früh wie möglich und testen Sie sie mit echten Daten.

Phase 3 - Daten

  • Bereinigen Sie die Quelldaten im alten System, nicht während der Migration.
  • Fahren Sie eine Probemigration und lassen Sie Key User das Ergebnis validieren - sie erkennen, was fehlt.
  • Vereinbaren Sie ein Datum, ab dem das alte System eingefroren ist. Zwei lebende Systeme sind kein Übergang, sondern eine zweite Verwaltung.

Phase 4 - Testen & Trainieren

  • Lassen Sie Key User mit echten Szenarien testen aus der eigenen Praxis, nicht mit Demodaten.
  • Sammeln Sie Befunde auf einer Liste und triagieren Sie: blockierend, vor Go-live, oder danach.
  • Trainieren Sie Endnutzer auf ihrer eigenen Arbeit, nicht auf dem ganzen System.

Phase 5 - Go-live

  • Legen Sie Go/No-go-Kriterien vorab fest und klären Sie, wer entscheidet.
  • Schreiben Sie ein Cutover-Drehbuch: was wandert wann, und was ist das Rückfallszenario.
  • Planen Sie Hypercare ein: kurze Wege und tägliche Abstimmung in den ersten Wochen.

Phase 6 - Nach dem Go-live

Die Phase, die in den meisten Checklisten fehlt - und den Unterschied macht zwischen einem System, das ankommt, und einem, das geduldet wird:

  • Führen Sie eine Wunschliste und planen Sie Weiterentwicklung in festem Rhythmus.
  • Evaluieren Sie nach einem Monat mit den Key Usern: was funktioniert, was reibt.
  • Schliessen Sie das Projekt erst, wenn die Befunde aus der Pufferzeit gelöst sind.

Die ehrliche Fussnote zu jeder Checkliste

Eine Checkliste fühlt sich nach Kontrolle an, aber das Papier ist nicht die Arbeit. Die zwei Checkpoints, an denen Projekte wirklich stranden, sind nicht die technischen: es sind der Projektleiter, der keine Zeit bekommt, und die Scoping-Tabelle, die übersprungen wird, weil “wir wissen, was wir wollen”. Wer diese beiden ernst nimmt, kann den Rest dieser Liste mit Zuversicht abarbeiten - wer sie überspringt, den rettet keine Checkliste.

Wollen Sie den kompletten Ansatz hinter dieser Checkliste, mit dem Warum je Schritt: er steht in unserem Buch “How we do Odoo” - kostenlos herunterzuladen, ebenfalls ohne Formular voller Pflichtfelder.


Lieber die Checkliste gemeinsam an Ihrer Situation entlanglegen? Planen Sie einen kostenlosen Odoo-Scan - dann gehen wir die Phasen mit Ihren Prozessen als Ausgangspunkt durch, und sind ehrlich darüber, wo die Risiken sitzen.


Mehr lesen: Odoo-Implementierung: sind Sie bereit? · Wie lange dauert eine Odoo-Implementierung? · Go-live-Planer · Was ist ein Key User? · Was kostet eine Odoo-Implementierung? · Die TARGET-Methode

Häufige Fragen

Was gehört in eine gute Odoo-Implementierungs-Checkliste?

Die Reihenfolge, nicht nur die Aufgaben. Sieben Phasen: Vorbereitung (Projektleiter, Key User, Datum, Budget), Fit-Gap und Scope (die Scoping-Tabelle), Einrichtung, Daten, Testen und Trainieren, Go-live und Nachsorge. Die meisten gescheiterten Implementierungen überspringen keine Aufgaben, sondern Phasen - vor allem die Fit-Gap vorab und die Evaluierung danach.

Was ist der wichtigste Schritt einer ERP-Implementierung?

Der langweiligste: vorab je Prozess festzuhalten, was Standard kann, was Konfiguration ist und was wirklich gebaut werden muss - die Scoping-Tabelle. Fast alles, was später schiefgeht, lässt sich auf etwas zurückführen, das in diesem Schritt unausgesprochen blieb. Der zweitwichtigste: ein interner Projektleiter, der wirklich Zeit bekommt.

Funktioniert diese Checkliste auch für andere ERP-Systeme?

Weitgehend ja. Die Phasen - Vorbereitung, Fit-Gap, Einrichtung, Daten, Testen, Go-live, Nachsorge - gelten für jede ernsthafte ERP-Implementierung, von Odoo bis Dynamics oder SAP. Was sich je System unterscheidet, ist, wie viel in der Scoping-Tabelle als "Standard" zählt; bei Odoo ist dieser Anteil groß, und das hilft in jeder Phase danach.

Warum stehen zwei Monate Puffer in der Planung?

Weil jeder Go-live auf drei Dinge trifft, die sich nicht einplanen lassen: Testbefunde, die wirklich behoben werden müssen, Wünsche, die erst entstehen, wenn Menschen das System sehen, und gewöhnlicher Verzug. Wer ohne Puffer plant, opfert unter Druck Qualität - genau in den Wochen, die entscheiden, ob die Nutzer das System annehmen.

Kann ich diese Checkliste als PDF herunterladen?

Ja, kostenlos und ohne Formular: die Checkliste steht als abhakbares PDF auf fanatics.nl/downloads/odoo-implementierung-checkliste-de.pdf, im Markendesign, mit Links zu den passenden Tools und Vertiefungen. Drucken Sie sie aus, hängen Sie sie ans Projektboard, und haken Sie ab.

Was, wenn ein Checkpoint bei uns nicht machbar ist?

Dann ist das ein Signal, kein Scheitern. Ein Checkpoint, der offen bleibt - der Projektleiter bekommt keine Zeit, die Daten sind verschmutzt, eine Anbindung hat keine Spezifikationen - zeigt auf ein Risiko, das jetzt günstig zu adressieren ist und während des Go-lives teuer. Besprechen Sie es, verschieben Sie Planung oder Scope, und haken Sie erst ab, wenn es wirklich steht.

Erkennen Sie das aus Ihrem eigenen Setup?

Ein 30-Minuten-Scan macht aus Ahnungen ein konkretes Bild: was bleibt Standard-Odoo, was wird Custom, was braucht überhaupt keinen Code.

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